cuenta en un determinado sector y territorio de cara, como es el caso, a influir en la negociación del convenio colectivo o en la existencia misma de éste. [1] Esta situación ha planeado en la ordenación de las relaciones laborales durante la crisis hasta la controvertida STS de 22 de diciembre de 2014, donde se afirma la contractualización de las condiciones de trabajo de los trabajadores a los que se les venía aplicando el convenio colectivo pese a la pérdida de ultraactividad del texto [2] Antonio Vicente Sempere Navarro. [3] Fundamento de Derecho Primero. [4] Sobre el posible inte...