Formulario De Trabajo

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Se han encontrado 18165 resultados sobre Formulario De Trabajo en vLex Spain.

"Formulario De Trabajo" in Forms and Contracts

Suspensión del contrato de trabajo por mutuo acuerdo entre las partes :

Suspensión del contrato de trabajo por mutuo acuerdo entre las partes, quedando éstas exoneradas de las obligaciones recíprocas de trabajar y remunerar el trabajo, y conservando el trabajador el derecho a la reincorporación al puesto de trabajo reservado.

Contrato de alta dirección :

La relación laboral del personal de alta dirección esta regulado por el RD 1382/1985, su relación contractual establece diferencias con respecto a otro trabajador del régimen general, por ejemplo, cabe resaltar que en este tipo de contrato se pueden concretar unas penalizaciones en caso de incumplimiento. En este contrato se establecen todas las condiciones que han de regir en el futuro contrato y que normalmente ha ido prec ...

Modelo de contrato de trabajo de duración determinada del servicio de hogar familiar :

El Real Decreto 1620/2011, de 14 de noviembre, por el que se regula la relación laboral de carácter especial del servicio del hogar familiar, unido a la integración de los empleados de hogar en el Régimen General de la Seguridad Social, conlleva que numerosas familias en nuestro país se vean en la tesitura de regularizar de manera adecuada la que es una situación de hecho en la mayoría de ...

Contrato de trabajo de relación laboral especial de abogado :

El contrato de trabajo deberá formalizarse por escrito y podrán concertarse bajo cualquiera de las modalidades previstas legalmente, siempre que se cumplan los requisitos y condiciones establecidos para la modalidad elegida en la normativa común o en el propio Real Decreto 1331/2006, de 17 de noviembre, por el que se regula la relación laboral de carácter especial de lo ...

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"Formulario De Trabajo" in Books and Journals

Anexos :

A. Los acuerdos de confidencialidad - 1. Ejemplo de acuerdo de confidencialidad en español - 2. Formulario de acuerdo de confidencialidad en inglés - B. Invitaciones a negociar - 1. Ejemplo de invitación a negociar en español - 2. Modelo de invitación a negociar o request for information en inglés - C. Acuerdos de intenciones - 1. Formulario de acuerdo de intenciones en español - 2. Modelo de acuerdo de intenciones en inglés - D. Memoranda of understanding - 1. Formulario de memorandum of u ...

Trabajando juntos para la prevención de riesgos :

Socios europeos de la campaña Cincuenta y nueve organizaciones y empresas europeas se adhieren a la campaña de EU-OSHA "Trabajando juntos para la prevención de riesgos" en el primer semestre La Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EUOSHA) hizo pública a mediados de junio la primera tanda de socios oficiales de la campaña europea "Trabajos Saludables". Entre los cincuenta y nueve socios de la campaña se encuentran organizaciones de todo tipo: agent ...

Procedimiento de SelecciÓN de ArtÍCulos :

La misión de Universia Business Review es trasladar a quienes tienen la responsabilidad de dirigir empresas las ideas y desarrollos más innovadores que el ámbito científico y académico sea capaz de generar. UBR no renuncia a dar servicio a la comunidad universitaria y científica como publicación de referencia, en la que los especialistas puedan efectuar un seguimiento sistemático de las aportaciones de los colegas de su misma especialidad. En particular, esta revista pretende ser un vehícul ...

Experiencia de autogestión del aprendizaje basada en la resolución y autocorrección de casos prácticos :

1. Sistema de autogestión del aprendizaje. 2. Objetivos didácticos. 3. Conclusiones finales.

Espacio Judicial Europeo :

1. Reglamento (UE) n.º 1215/2012 del parlamento Europeo y del Consejo, de 12 de diciembre de 2012, relativo a la competencia judicial, el reconocimiento y la ejecución de resoluciones judiciales en mate­ria civil y mercantil (Reglamento Bruselas I bis) El pasado diciembre se aprobó finalmente el instrumento de reforma del conocido Reglamento 44/2001 relativo a la competencia, el reconocimiento y la ejecución de resoluciones judiciales en materia civil y mercantil (Reglamento ...

Estatuto del expatriado español en latinoamérica: su régimen migratorio, tributario y de seguridad social :

1. INTRODUCCIÓN Al tratar el fenómeno de las inversiones españolas en Latinoamérica, no debe pasarse por alto la importancia de la figura del expatriado español en este proceso del que no cabe considerar sólo los aspectos económicos 1. La importancia del capital humano desplazado es crítica para el éxito de inversiones alejadas de los centros de decisión empresarial2, particularmente c ...

Líneas de investigación y otras actuaciones de la Comisión Nacional para el uso forense del ADN :

Partiendo de las funciones de la Comisión Nacional para el Uso Forense del ADN y en base a la estructura operativa organizada para llevar a cabo las mismas, se observa que esta Comisión se estructura en torno a dos grandes líneas de actuación: 1) la científica técnica y 2) la ética jurídica. Claramente diferenciadas desde su inicio por pertenecer a campos muy diferentes, están perfectamente entrelazadas de manera que la una es fiel reflejo de la otra en la medida en que se pretende recoger ...

Coordinación Empresarial. Nuestro centro de trabajo es vuestro centro de trabajo :

PROTÓN ELECTRÓNICA es un Servicio de Asistencia Técnica en Calidad y Eficiencia Eléctrica. Suministra, instala y mantiene los equipos eléctricos y electrónicos que corrigen y adaptan la energía eléctrica disponible a las necesidades de nuestros clientes. Las características de los equipos y de los clientes originan que la práctica totalidad de las intervenciones de mantenimiento se realicen "a domicilio" y son las tareas de mantenimiento las que ocupan la mayor partE de nuestro tiemp ...

Carcel Ortí, Ma Milagros: Un formulari i un registre del bisbe de Valéncia en Jaume d' Aragón Universitat de Valencia, Fonts històriques valencianes, 2005, 439 pp. :

Son bien conocidas las numerosas aportaciones de la profesora Doña Maria Milagros Carcel Ortí al conocimiento de la documentación de los archivos diocesanos del Reino de Valencia. En esta ocasión se ocupa de la edición de una de las fuentes más completas de documentos emanados del Obispo de Valencia en el ejercicio de la administración de la diócesis: un formulario y un registro pertenecientes a la cancillería del obispo de Valencia, Jaume d'Aragó (1369-1396). Se trata de un ...

Mystery Shopping: Indicadores de Estudio En Bibliotecas/Mystery Shopping: Study Indicators in Libraries :

This paper revises the characteristics of the mystery shopping data collection's technique. This technique is part of methodological domain in the qualitative procedure and it's characterized by the use of individuals trained to experience and measure any customer service process. It reviews the main codes for its regulation and the most frequent study factors in the field work for data recording. It includes a systematizing proposal of the most recurring study categories and indicators in ...

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"Formulario De Trabajo" in Legislation

Resolución de 11 de abril de 2013, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo estatal de las empresas de seguridad. :

Visto el texto del Convenio colectivo estatal de las empresas de seguridad (Código de convenio n.º 99004615011982), para el periodo 2012-2014, que fue suscrito, con fecha 16 de abril de 2012, de una parte, por la organizaciones empresariales APROSER y FES, en representación de las empresas del sector, y, de otra, por las centrales sindicales FES-UGT, F.E.AA.DD. CC.OO. y FTSP-USO, en representación de los trabajadores del sector, habiéndose suscrito posteriormente por la organización empresa ...

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"Formulario De Trabajo" in Case Law

Case nº 1050/2006 of TSJ Cantabria (Santander), Sala de lo Social, November 15, 2006 :

DESPIDO DISCIPLINARIO. El actor dirigió una reclamación salarial frente a su empresa en el mes de febrero, y así se recoge en el relato fáctico de la sentencia impugnada, pero, en primer lugar, no se aprecia una relación de causalidad entre el planteamiento de aquella reclamación y la supuesta reacción empresarial por ella provocada, no cabe olvidar en este sentido que la reclamación salarial la formalizo utilizando un modelo-formulario proporcionado por la propia demandada a sus trabajador ...

Case nº 661/2007 of TSJ Comunidad de Madrid (Madrid), Sala de lo Social, October 15, 2007 :

COMPLEMENTO DE PUESTO DE TRABAJO. La parte recurrente ha cometido un error al elegir el formulario en el que basa la suplicación, puesto que no hay en la sentencia de instancia la menor referencia a esas manifestaciones que dice haber efectuado el magistrado ""a quo"". La demanda se estima en atención a las 3 razones que especifica el cuarto fundamento de derecho 1ª, concatenación prolongada de los contratos que permite entender una unidad esencial de la relación laboral; 2ª, interrupciones ...

Case nº 241/2005 of AP Barcelona, Sección 14ª, April 18, 2005 :

ACCIDENTE DE TRABAJO. DAÑOS Y PERJUICIOS. Se presenta demanda en virtud de accidente laboral. Al trabajador se le informó de forma somera y poco detallada de los riesgos a que podía venir expuesto, ello resulta no solo del contrato de trabajo aportado, donde consta esta indicación, sino también del formulario cumplimentado y firmado por el trabajador referido a información de riesgos laborales que obra en el testimonio de diligencias penales, si bien en dicho formulario se indica al trabaja ...

Case of TS, Sala 3ª, de lo Contencioso-Administrativo, October 29, 2007 :

EXTRANJEROS. NACIONALIDAD. DESESTIMACIÓN. La actora interpone recurso de casación contra la sentencia pronunciada de la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional, Sección Tercera, que desestimó el recurso contencioso-administrativo formulado contra la resolución del Ministerio de Justicia , que denegó la concesión de la nacionalidad española solicitada por no haber cumplido el solicitante, desde el 26 de febrero de 1989 al 1 de enero de 1990 y desde el 13 de agosto d ...

Case of TS, Sala 3ª, de lo Contencioso-Administrativo, November 16, 2006 :

ASILO. INADMISIÓN A TRÁMITE. CIUDADANO DE CUBA. DESESTIMACIÓN. Se impugna en este recurso de casación la sentencia que la Sala de lo Contencioso Administrativo de la Audiencia Nacionaldictó en fecha 24 de junio de 2003, y en su recurso contencioso administrativo, por medio de la cual se desestimó el formulado por el actor, contra la resoluciones del Ministerio del Interior de fechas 14 y 17 de septiembre de 2001 por las que se inadmitió a trámite su solicitud de asilo y se denegó la petici ...

Case nº 616/2010 of TSJ Extremadura (Cáceres), Sala de lo Social, November 18, 2010 :

DESPIDO NULO. Si un trabajador rellena un formulario, en el que expone que tiene plena disponibilidad horaria, y después mantiene, casi un año después, que es más conveniente el horario o jornada que expone, y que en su creencia no se pactó la jornada partida, exponiendo educadamente sus razones, según criterio de la empresa, ello constituye una falsedad. No podemos compartir tal postura, que equivale tanto como imponer al trabajador un silencio absoluto en el devenir contractual, aún cuand ...

Case of TS, Sala 4ª, de lo Social, October 22, 2013 :

SENTENCIA En la Villa de Madrid, a veintidós de Octubre de dos mil trece. Vistos los presentes autos pendientes ante esta Sala, en virtud del recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto por la Letrada Dª María del Mar Calabria Pérez, en nombre y representación de IBERMUTUAMUR, MUTUA DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL NÚMERO 274, contra la sentencia dictada el 12 de diciembre de 2011 por la Sala de lo Social del Tribunal Sup ...

Case of TS, Sala 3ª, de lo Contencioso-Administrativo, December 17, 2013 :

SENTENCIA En la Villa de Madrid, a diecisiete de Diciembre de dos mil trece. Visto por la Sección Séptima de la Sala Tercera del Tribunal Supremo el recurso de casación núm. 1845/12 interpuesto por la Procuradora de Dª Mª Beatriz Martínez Martínez en nombre y representación de D. Baltasar contra la sentencia de fecha 13 de febrero de 2012, dictada por la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Andalucia, con sede en Granada, Sección Tercera, en el re ...

Case of TS, Sala 4ª, de lo Social, October 29, 2012 :

SENTENCIA En la Villa de Madrid, a veintinueve de Octubre de dos mil doce. Vistos los presentes autos pendientes ante esta Sala en virtud de recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto por la Letrada Dª Mª del Mar Calabria Pérez, en nombre y representación de IBERMUTUAMUR, Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social número 274, frente a la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Murcia, de fecha ...

Case nº 220/2012 of Tribunal Constitucional, Sala 2ª, November 26, 2012 :

CADUCIDAD. DERECHO DE ACCESO A LA JURISDICCIÓN. El objeto del presente recurso es determinar si la decisión judicial impugnada, en la medida en que estima la caducidad de la demanda formulada, ha vulnerado el derecho de la demandante a la tutela judicial efectiva (art. 24.1 CE), desde la perspectiva del derecho de acceso a la jurisdicción. Verificado que la aplicación de la institución de la caducidad no ha guardado la debida proporcionalidad entre los fines que esta institución persigue de ...

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"Formulario De Trabajo" in Prácticos vLex

Servicios Públicos de Empleo y Red Eures :

El Sistema Nacional de Empleo, no es más que un conjunto de estructuras, medidas y acciones necesarias para promover y desarrollar la política de empleo que tiene como finalidad el desarrollo de programas y medidas tendentes a la consecución del pleno empleo. Dicho sistema está integrado por el Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE) (Servicio Público de Empleo Estatal) y los servici ...

Explotación agraria prioritaria :

Las llamadas explotaciones agrarias prioritarias están reguladas por la Ley 19/1995 de 4 de julio de Modernización de las Explotaciones Agrarias. La Ley 35/2011, de 4 de octubre, regula la titularidad compartida de las explotaciones agrarias. Se entiende por explotación agraria el conjunto de bienes y derechos organizados empr ...

Fondo de garantía salarial :

El Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) es un organismo autónomo dependiente del Ministerio de Trabajo con personalidad jurídica y plena capacidad de obrar constituido con la finalidad de garantizar el abono efectivo a los trabajadores de los salarios pendientes de pago y no percibidos por aquéllos a http://vlex.com/vid/3803920 ...

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