fin contrato temporal

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Case of Tribunal Supremo - Sala Cuarta, de lo Social, of July 26, 2006   

Recurso nº 3160/2005, Ponente JUAN FRANCISCO GARCIA SANCHEZ

Verdict favorable to: Consejería de Educación y Técnica

CONTRATO DE TRABAJO: Contenido: duración: Contrato de duración determinada: Modalidades: Contrato de interinidad
CONTRATO DE TRABAJO: Contratos especiales de trabajo: Contrato temporal: Contrato de interinidad
TRABAJADORES: Personal laboral de la Administración: Provisión de puestos: Contratación temporal: Derecho de la Administración de acudir a ella

CONTRATO DE INTERINIDAD. La duración de la interinidad, al ser la empleadora una Administración pública, coincidirá con todo el tiempo que dure el proceso de cobertura definitiva de la plaza. Si únicamente se tuviera en cuenta esta norma, en el supuesto aquí enjuiciado, aparentemente, podría haberse apartado a la actora de su puesto de trabajo de manera irregular, por cuanto no parece que la empleada que se designó para ocupar tal puesto hubiera accedido a él en virtud de concurso de traslad...

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Case of , of October 15, 2001   

Verdict favorable to: Recurrente, Contribuyente

DERECHO TRIBUTARIO: Elementos del tributo: Deuda tributaria
DERECHO TRIBUTARIO: Tributos: Impuestos: Impuestos generales: Irpf: Hecho imponible: Renta gravable

"IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS. RETENCIONES DEL TRABAJO PERSONAL. INDEMNIZACIONES. SALARIO. Las controvertidas indemnizaciones no tienen, ni pueden tener, naturaleza de salario ya que, en definitiva, la razón de ser de tal indemnización es la de cubrir la situación de desamparo o precariedad que normalmente se genera tras la finalización de un contrato temporal, como todas las indemnizaciones que la normativa laboral reconoce y otorga a los trabajadores en los supuestos de c...

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Case of Audiencia Provincial - Navarra, Sección 3ª nº 198/2004, of November 22, 2004   

Recurso nº 188/2003, Ponente JUAN JOSE GARCIA PEREZ

Verdict favorable to: Demandado

DERECHO MERCANTIL: Derecho bancario: Contratos bancarios
OBLIGACIONES: Contratos: Eficacia del contrato: Ineficacia del contrato: Nulidad absoluta del contrato
OBLIGACIONES: Contratos: Simulación de contrato

CONTRATO DE CESIÓN TEMPORAL DE CÉDULAS DE INVERSIÓN. CAUSA ILÍCITA. Se reclama se declare resuelto el contrato de cesión temporal de cédulas de inversión suscrito entre los litigantes. Cuando se concierta un contrato que persigue un fin ilícito la Ley no sólo lo declara ineficaz, sino que esta ineficacia la lleva hasta sus últimas consecuencias, privando a las partes de repetir lo entregado por consecuencia de dicho contrato, como sanción a la conducta antijurídica de los contratantes, sa...

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Case of Tribunal Superior de Justicia - Bilbao, País Vasco - Sala de lo Social, of March 27, 2001   

Recurso nº 302/2001, Ponente MODESTO IRURETAGOYENA ITURRI

Verdict favorable to: Empresa

CONTRATO DE TRABAJO: Contratos especiales de trabajo: Contrato temporal: Contrato de interinidad
SEGURIDAD SOCIAL: Personal de la seguridad social: Cuestiones generales: Contratación temporal: Interinos
CONTRATO DE TRABAJO: Extinción del contrato de trabajo: Despido: Despido procedente

DESPIDO. El contrato de interinidad se convertía en indefinido cuando el trabajador sustituido se moría, o era declarado en incapacidad permanente total o absoluta, o no se reincorporaba a la empresa en el plazo marcado a tal fin; si bien en algunas de ellas se hicieron las matizaciones a que más adelante se alude.En primera instancia se estima la demanda. Se estima suplicación.

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Case of Tribunal Superior de Justicia - Bilbao, País Vasco - Sala de lo Social, of January 18, 2000   

Recurso nº 2306/1999, Ponente JUAN CARLOS ITURRI GARATE

Verdict favorable to: Trabajador

CONTRATO DE TRABAJO: Contratos especiales de trabajo: Contrato para obra determinada
CONTRATO DE TRABAJO: Contratos especiales de trabajo: Contrato temporal
CONTRATO DE TRABAJO: Extinción del contrato de trabajo: Despido

RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. DESPIDO. INEXISTENCIA DE CONTRATO TEMPORAL. Entendiendo que la aplicación laboral del demandante no ha transcurrido en relación con la obra o servicio identificados, sino que se ha dedicado el demandante a cubrir otros distintos pedidos de los referidos en su contrato, y como considera que ello no ha sido esporádico o episódico, sino habitual, constata el incumplimiento del Estatuto del Trabajador y considerando el contrato indefinido entiende ilegal aquella decisión ...

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Case of Tribunal Superior de Justicia - Bilbao, País Vasco - Sala de lo Social, of September 14, 2004   

Recurso nº 1401/2004, Ponente MANUEL DIAZ DE RABAGO VILLAR

Verdict favorable to: Recurrente

CONTRATO DE TRABAJO: Extinción del contrato de trabajo: Despido

DESPIDO. INCAPACIDAD TEMPORAL. PERÍODO DE PRUEBA. INTERRUPCIÓN. Su exacto sentido, por tanto, conduce a estimar el período de incapacidad temporal como un tiempo en el que las facultades y obligaciones inherentes al período de prueba están suspendidas, sin que puedan ejercitarse durante el mismo, con el fin de lograr que el tiempo legalmente pactado pueda ser útil a los fines propios de su razón de ser. Conviene precisar que no es que no se pueda extinguir el contrato de trabajo en esa situac...

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Case of Tribunal Superior de Justicia - Palmas de Gran Canaria (Las), Canarias - Sala de lo Social, of June 19, 2001   

Recurso nº 1159/1999, Ponente RAFAEL ANTONIO LOPEZ PARADA

Verdict favorable to: Trabajador

FUENTES DEL DERECHO LABORAL: Convenio colectivo
CONTRATO DE TRABAJO: Salario
AUDIENCIA AL REBELDE : Concepto

DIFERENCIAS SALARIALES. ACUERDO DE CIERRE. HOMOLOGACIÓN. NORMATIVA APLICABLE. COMPLEMENTO DE ANTIGUEDAD. IGUALDAD. TRABAJADORES EN PEOR CONDICIÓN. Se reclama contra la sentencia desestimatoria de demanda sobre diferencias salariales e intereses. El acuerdo Cierre así pues determina el fin de un proceso de equiparación salarial v el inicio de una situación de doble escala salaria dependiente exclusivamente de la fecha de ingreso en la Administración. La antigüedad no puede ser considerada como...

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Case of Tribunal Superior de Justicia - Bilbao, País Vasco - Sala de lo Social, of February 11, 2003   

Recurso nº 2914/2002, Ponente MARIA JOSE HERNANDEZ VITORIA

Verdict favorable to: Demandado

FUENTES DEL DERECHO LABORAL: Convenio colectivo
CONTRATO DE TRABAJO: Contratos especiales de trabajo: Contrato para obra determinada
CONTRATO DE TRABAJO: Contratos especiales de trabajo: Contrato temporal

DESPIDO IMPROCEDENTE. DESESTIMACIÓN. Las trabajadoras accionaron por despido contra la empresa que había acordado el cese de fecha 30/6/02, y el juzgado de lo social nº 3 de los de San Sebastián dictó sentencia en fecha 14/10/02 desestimando dicha pretensión.Las actoras recurren , el tribunale tneidne que No hay, por tanto, en la normativa de convenio divergencia con la regulación establecida en los arts.15.1 a) ET y 2.2.b) RD 2720/98. Consecuentemente, es de aplicación la jurisprudencia que ...