representacion participacion trabajadores empresa

Revista del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales - Núm. 43, Abril 2003

La participación y representación de los trabajadores en la empresa en el modelo normativo español

...---------------------------------------------- participación y representación de los trabajadores en la ......rmativo español GALIANA MORENO* y BELÉN GARCÍA ROMERO LA PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA EMPRESA 1.1. ...

Compendio Audelco de Prevención de Riesgos Laborales - (01 de Enero 2001)

Comité de seguridad y salud

Audelco - Comité de seguridad y salud

... 38 y 39) regula de forma detallada el Comité de Seguridad y Salud, que se configura como un órgano de encuentro entre los representantes de los trabajadores y el empresario, para una participación ...

BOPA. Boletín Oficial del Principado de Asturias , 17 de Noviembre 2004

RESOLUCION de 21 de octubre de 2004, de la Consejería de Industria y Empleo, por la que se ordena la inscripción del Convenio de la empresa Río Narcea Gold Mines, S.A., en el Registro de Convenios Colectivos de la Dirección General de Trabajo.

I - Principado de Asturias

Visto el texto del Convenio colectivo de la empresa (código: 3303572, expediente número C-54/04) R�......, presentado en esta Dirección General el 20 de octubre de 2004 y suscrito por la representación legal de la empresa y de los trabajadores el 30 ...

BOPA. Boletín Oficial del Principado de Asturias , 31 de Mayo 2006

RESOLUCION de 26 de abril de 2006, de la Consejería de Industria y Empleo, por la que se ordena la inscripción del Convenio colectivo para el sector de Comercio en general, en el Registro de Convenios Colectivos de la Dirección General de Trabajo y Empleo.

I - Principado de Asturias

... el día 26 de abril de 2006, suscrito por la representación legal de las empresas y de los trabajadores el ...... el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores y Real Decreto 1040/1981, de 22 de mayo, sobre ...

Sentencia de Tribunal Supremo - Sala Cuarta, de lo Social, de 05 de Marzo 2007   

Recurso nº 187/2004, Ponente JESUS SOUTO PRIETO

... No existe infracción de los principios de igualdad y no discriminación sobre condiciones más beneficiosas y derechos adquiridos según fechas de ingreso en la empresa por responder a motivaciones razonables. En las ...

Sentencia de Tribunal Superior de Justicia - Zaragoza, Aragón - Sala de lo Social, de 28 de Junio 2005   

Recurso nº 542/2005, Ponente RAFAEL MARIA MEDINA ALAPONT

CONVENIO COLECTIVO. COMISIONES. COMITE DE EMPRESA. Se impugna sentencia que desestimo demanda de ...... La participación en la segunda puede restringirse a los firmantes ...