MOVILIDAD FUNCIONAL. La sentencia acogió la solicitud del actor de abono de las diferencias solicitadas. Tal decisión es correcta partiendo de no haberse cuestionado la realización de tales funciones, y de lo previsto en los artículos 39 y 40 del Convenio Colectivo que contemplan la movilidad funcional y el cambio temporal de ocupación, disponiéndose en el último precepto mencionado, que el trabajador, en el caso de que por necesidades del servicio hubiera sido destinado a una ocupación distinta a la suya, tendrá derecho a percibir el tramo de salario de ocupación de trabajo de destino que corresponda al tramo que tenga acreditado en su ocupación de origen. Si bien la sentencia no entendió aplicable esa última disposición convencional, la pretensión si se acoge por aplicación del artículo 39 de aquella disposición convencional, relativa a la movilidad funcional. En primera instancia se estima parcialmente la demanda. Se desestima el recurso de suplicación.

Movilidad funcional
     Movilidad funcional
Movilidad funcional
     Retribución económica
Trabajador